

Com mais de 80 anos de atuação no mercado brasileiro, a Sotreq consolidou-se como uma das principais fornecedoras de tecnologia, máquinas pesadas, soluções integradas e suporte técnico especializado do país. A empresa atende setores estratégicos da economia, como construção, mineração, energia, petróleo, gás, setor marítimo, florestal e agronegócio, oferecendo produtos e serviços voltados à eficiência operacional e à inovação.
Reconhecida pela forte presença no segmento industrial, a companhia também investe em iniciativas voltadas à valorização das pessoas e à promoção de um ambiente corporativo mais inclusivo. Há mais de uma década, a empresa mantém o Programa Pertencer, criado para fortalecer ações de diversidade, equidade e inclusão em todas as áreas de atuação.
A iniciativa busca incentivar o respeito às diferenças e ampliar oportunidades para colaboradores, clientes, parceiros de negócios, fornecedores e membros da comunidade. Segundo a empresa, o programa tem como objetivo contribuir para a construção de um ambiente de trabalho mais plural, acolhedor e alinhado às boas práticas de responsabilidade social.
Além de sua atuação nos setores produtivos, a Sotreq segue investindo no desenvolvimento profissional e na formação de equipes qualificadas, reforçando seu papel como uma das referências do segmento no Brasil.
Orientação aos candidatos
O portal Itabira Online destaca que atua exclusivamente na divulgação de oportunidades de emprego e não participa dos processos de recrutamento, seleção ou contratação das empresas anunciantes. A recomendação é que os candidatos leiam atentamente os requisitos e informações de cada vaga antes de se candidatarem, enviando currículos apenas para oportunidades compatíveis com seu perfil profissional.
O portal também alerta que não realiza qualquer tipo de cobrança financeira relacionada às vagas divulgadas e orienta os interessados a desconfiarem de propostas de emprego ou serviços de recolocação profissional que exijam pagamento antecipado. Os interessados podem consultar as oportunidades disponíveis e realizar o cadastro do currículo diretamente pelos canais informados pela empresa responsável pelo processo seletivo.
| Itabira |
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| 250703342 – TECNICO(A) DE SEG DO TRABALHO | ABOBORAS (MG) (250703342)ITABIRA, BRASIL Não se aplica |
| Ouro Preto |
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| 250703046 – MECANICO DE MINERACAO II (250703046)OURO PRETO, BRASIL CLT – Tempo Integral |
| 250703047 – MECANICO DE MINERACAO I (250703047)OURO PRETO, BRASIL CLT – Tempo Integral |
| Sabará |
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| 250702277 – MECANICO MANUTENCAO EXTERNO III (250702277)SABARÁ, BRASIL Não se aplica |
| 250702437 – MECANICO MANUTENCAO EXTERNO II (250702437)SABARÁ, BRASIL CLT – Tempo Integral |
| Uberlândia |
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| 250701871 – MECANICO(A) MANUTENCAO EXTERNO IV (250701871)UBERLÂNDIA, BRASIL CLT – Tempo Integral |
| MECANICO(A) MANUTENÇÃO EXTERNO (261431022575408)UBERLANDIA, Brasil CLT – Tempo Integral |


